Aktualności

Już od października 2010, dzięki środkom pozyskanym z Unii Europejskiej realizujemy
DOFINANSOWANY w ramach EFS projekt rozwijający kompetencje z zakresu komunikacji biznesowej
i branżowej w języku angielskim.

ZAKOŃCZENIE REALIZACJI PROJEKTU

„Intensywne szkolenia z języka angielskiego dla pracowników firm przygotowujących kadry
do obsługi EURO 2012“


  Spółka Partnerska Tłumaczy Przysięgłych Fior i Partnerzy zakończyła realizację projektu „Intensywne szkolenia z języka angielskiego dla pracowników firm przygotowujących kadry do obsługi EURO 2012“ realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Poddziałanie 8.1.1 Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw współfinansowanego przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

Projekt realizowany był na terenie województwa dolnośląskiego od 01.08.2009 r. do 31.01.2011 r. i skierowany był do przedsiębiorców i pracowników firm mikro i małych branży hotelarskiej i gastronomicznej Dolnego Śląska, posiadających co najwyżej średnie wykształcenie.

W ramach projektu przeprowadzono 6 szkoleń językowych w ośrodkach wypoczynkowych na terenie Dolnego Śląska w terminach: 28-30.10.2010, 12-14.11.2010, 19-21.11.2010, 10-12.12.2010, 17-19.12.2010 i 14-16.01.2011. Szkolenia trwały cały weekend non-stop. Jeden uczestnik pracował z jednym trenerem: 6 osób w grupie, 6-ciu trenerów. Zasadą było ograniczenie możliwości rozmawiania po polsku począwszy od porannego posiłku do udania się na spoczynek. Dzięki ciągłemu przebywaniu w środowisku anglojęzycznym uczestnicy szkoleń w sposób czynny wykorzystywali swoje umiejętności i mieli okazję przełamać barierę mówienia w otoczeniu nowych osób i sytuacji, zmieniających się dynamicznie. Dzięki temu zdobyli bezcenną pewność siebie, niezbędną do skutecznego porozumiewania się w języku obcym. Szkolenia zakończone zostały testem TOEIC, po którym uczestnicy otrzymali międzynarodowy certyfikat potwierdzający ich wzrost kompetencji językowych.

W projekcie wzięło udział 36 osób, w tym 23 kobiet i 13 mężczyzn. Wszyscy uczestnicy szkoleń otrzymali wsparcie w postaci : zakwaterowania, wyżywienia, rekreacji, intensywnego kursu językowego, materiałów szkoleniowych oraz dwóch testów TOEIC umożliwiających pomiar umiejętność językowych w międzynarodowej skali EUROPASS.

Wśród trenerów prowadzących szkolenia znaleźli się m.in.: Marta Huck, Wioletta Jeziorska- Borczyk, Mateusz Mormul, Zachary Shahan, Michael Amatta, Arthur Laboga, Grzegorz Kiełtyka i Jacek Fior.

 W ramach projektu została utworzona strona internetowa www.i-euro.quest.biz.pl, platforma e- learning’owa a także opracowana broszura informacyjna rozdana zainteresowanym na spotkaniach i szkoleniach, jak również przekazana do lokalnych organizacji, urzędów miast i gmin z terenu Dolnego Śląska. Jednym z celów projektu było promowanie równości szans kobiet i mężczyzn. Dlatego w projekcie zarezerwowano min. 60% miejsc szkoleniowych dla kobiet. Zdobywana przez nie wiedza i umiejętności pozwolą na zwiększenie szans ich awansu i zwiększeniu pozycji kobiet w środowisku zawodowym. W projekcie uczestniczyło 23 kobiety, które zwiększyły swoje umiejętności w komunikacji branżowej i ogólnej w języku angielskim. Dodatkowe materiały zawarte na stronie szkoły językowej zostały udostępnione uczestnikom projektu. Zawierają one również materiały z zakresu promocji równości szans kobiet i mężczyzn.

 Mając świadomość, iż szkolenia językowe realizowane głównie w szkolnictwie są na poziomie niewystarczającym do swobodnego porozumiewania się i nie zawierającym elementów komunikacji branżowej przydatnej do obsługi gości hoteli czy gastronomii a także wiedząc jak kluczowe znaczenie ma znajomość języka angielskiego na wszystkich stanowiskach mających do czynienia z osobami z zagranicy oraz jak brak jego znajomości negatywnie wpływa na pozycję firmy, jej wizerunek i zdolność do świadczenia usług dla turysty zagranicznego serdecznie dziękujemy wszystkim, którzy zaangażowali się w promocję i realizację projektu.

Dziękujemy trenerom prowadzącym szkolenia za przekazanie wiedzy, przykładów i dobrych praktyk z zakresu konwersacji w języku angielskim w tematach biznesowych, branżowych i neutralnych z uwzględnieniem różnic kulturowych mogących sprawiać trudności w rozumieniu pojęć.

 Serdecznie dziękujemy Dolnośląskiej Izbie Turystyki, Poradnikowi Restauratora, Dziennikowi Turystycznemu, portalom: horeca.pl, hotelarze.pl, hotelnews.pl , turystyka.dolnyslask.pl za pomoc i wsparcie w promowaniu szkoleń oraz wszystkim uczestnikom projektu „Intensywne szkolenia z języka angielskiego dla pracowników firm przygotowujących kadry do obsługi EURO 2012“. Mamy nadzieję, że wiedza zdobyta podczas szkoleń okaże się dla Państwa przydatna.

Nabór i rekrutacja

Dnia 01.09.2010 ruszył nabór i rekrutacja do projektu realizowanego przez Spółkę Partnerską Tłumaczy Przysięgłych Fior i Partnerzy w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, przeznaczony dla osób pragnących poznać lub poszerzyć znajomość terminologii, zastosowania języka fachowego oraz umiejętności komunikacji w środowisku pracy.

Wszystkich chętnych do wzięcia udziału w projekcie zapraszamy do zapoznania się warunkami rekrutacji.

Nasze szkolenia promują:

hotel news hotelarze.pl horeca poradnik restauratora
dziennikturystyczny.pl turystyka.dolnyslask.pl gminaolawa walbrzych jeleniagora.pl

ZOBACZ KIM JESTEŚMY







Zobacz nasze inne projekty szkoleń dofinansowanych z EFS
http://www.angielski.quest.biz.pl/
http://www.euro.quest.biz.pl/